Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Уголовное право - Удостоверение по электрике 5 группа кто подписывает

Удостоверение по электрике 5 группа кто подписывает

Удостоверение по электрике 5 группа кто подписывает

Как электрик «начальника» проучил, или всё про удостоверение электрика.


2 декабря 2021 При трудоустройстве на работу «электриком» «работодатель» требует наличие удостоверения с группой допуска по электробезопасности, хотя это удостоверение считается действительным только на том предприятии, где оно выдано, а в течении 2 недель после трудоустройства работодатель обязан провести стажировку на рабочем месте, обеспечить сдачу экзаменов и выдать «новое» удостоверение с указанием своего «структурного подразделения».У меня удостоверение тоже потребовали – и я его предоставил. Вот что из этого вышло.Долгое время я находился на «вольных хлебах», и вдруг мне взбрело в голову, что нужно устроиться на работу. Зашёл в одно место, в другое, нужны электрики?

– сейчас нет, оставьте на всякий случай телефон, я оставил. И вот мне раздаётся звонок, у нас освободилось место, Вы ещё нуждаетесь в работе? – да, нуждаюсь – у Вас есть удостоверение с группой допуска?

– да есть — а какая у Вас группа? – 3 — Вы нам подходите, приходите завтра к 8:00 по такому то адресу.На следующий день я пришёл по указанному адресу в назначенное время. Это оказалось Государственное Казённое Учреждение.

Встретил меня мой будущий «начальник», мы с ним пообщались, вернее он со мной. Он меня сразу предупредил, что помимо основной работы мне ещё придётся выполнять какие ни будь работы по обслуживанию здания, где то плитку подклеить или гвоздь забить, я был не против.

Я только спросил, есть ли для выполнения дополнительных работ инструменты, на что мне будущий «начальник» сказал, что весь необходимый инструмент имеется.После этого мы пошли к директору подписывать трудовой договор. У директора все стены в кабинете увешаны различными почётными грамотами, я подумал, что мне очень повезло, что мне позвонили именно отсюда.Директор попросил меня показать удостоверение – я показал — секретарь сняла с него копию и вернула мне. Директор спросил – была ли у меня судимость?

– я сказал нет. Директор сказал, что я должен буду в течении месяца предоставить справку об отсутствии судимости – я сказал, хорошо, предоставлю.Директор дал мне ознакомиться и подписать трудовой договор, я его прочитал, про дополнительные работы и их оплату в нём ничего сказано не было, «работодатель» обязуется обеспечить «работника» всем необходимым инструментом для выполнения «работником» своих трудовых обязанностей, испытательный срок 3 месяца.Я подумал, если приклею плитку, забью гвоздь или починю какой ни будь стул или шкаф, то с меня не убудет, и договор подписал. После этого «начальник» повёл меня на рабочее место, оно оказалось в подвальном помещении, одна комната для электрика, сантехника и разнорабочего.Для того, что бы Вам не запутаться, «работодатель» и директор, это одно и то же лицо, просто я его называю то так – то так, в зависимости от ситуации.«Начальник» сказал, что он здесь является «лицом ответственным за электрохозяйство» и что у него 4 группа по электробезопасности: приятно работать с грамотными людьми.Так началась моя новая, трудовая жизнь, работа с 8:00 до 17:00, обед с 12 до 13:00.Из инструмента – одни пассатижи и пара отвёрток на троих. У меня весь инструмент есть свой, я стал пользоваться им.

На работу – с работы — на машине, инструмент всегда в машине или при мне.Учреждение имеет два здания, одно 3-этажное, другое 1-этажное, коллектив большой, и в его штате есть должность «инженер по технике безопасности».Коллектив хороший, отношения со всеми ровные.В мои обязанности, как электрика, входило:Замена лампочек и снятие – установка плафонов светильников, для их мытья (мыла техничка),Ремонт розеток, выключателей, освещения,Некоторые работы по обслуживанию здания.Сначала шло всё хорошо, работа –не бей лежащего. Как то во время перекура «начальник» мне сказал, что бы на счёт подтверждения группы по электробезопасности я не пережевал,что экзамены сдавать не придётся, нужно купить только бутылку коньяка, на что я ему ответил, что у меня денег на коньяк наверное не будет, пусть его покупает или директор, или он сам, а мне дешевле экзамен сдать.Посмеялись и забыли.Но постепенно обязанностей стало прибавляться, испытательный срок уже подходил к концу.

Наступила весна, за тем лето: нужно косить траву, обстригать деревья, (что бы у посетителей глаз радовался), вскапывать клумбы и ещё много чего. Доходило до того, что присесть времени не было, особенно, если ожидался приезд какой ни будь комиссии. Меня такая ситуация постепенно переставала устраивать, и я стал высказывать «начальнику» своё неудовольствие, одно дело гвоздь забить, а другое дело траву косить или клумбы вскапывать, об этом мы не договаривались, на что «начальник» мне сказал, не нравится – увольняйся.

Я сказал, что подумаю над этим предложением (испытательный срок уже закончился).

Однажды в пятницу мы втроём закончили работу пораньше, начальство пошло домой, и мы следом.

Выезжая с территории учреждения, я увидел, что на остановки стоит мой «начальник», он меня тоже заметил.

Мне с ним не по пути, поэтому я проехал не останавливаясь, лишь кивнул ему головой.С этого момента начнётся самое интересное.В понедельник утром мой «начальник» отчитал меня за то, что я раньше положенного времени ушёл с работы, что это является грубым нарушением производственной дисциплины и предупредил меня, что если ещё раз или два я так поступлю, то у директора будет законный способ меня уволить, а сегодня он пишет на меня докладную директору для наложения на меня взыскания.

И предложил мне написать заявление по собственному желанию. Я сказал – хорошо, и пошёл писать заявление.

В заявлении я написал, что с сегодняшнего дня не могу исполнять свои обязанности, так как: У меня давно уже просрочено удостоверение,Мне не выдана спецодежда,Мне не выдан для работы инструмент.То есть, я решил пойти на принцип: «Вы с меня удостоверение спрашивали?

– спрашивали; Я Вам его предоставил? — предоставил; Вы его смотрели?

– смотрели. Вот тогда знайте, что значит удостоверение электрика, если оно не куплено за бутылку.»!Отнёс заявление в приёмную, директора не было, я отдал его секретарю, что бы она его зарегистрировала, секретарь поставила на нём номер, сняла с него копию, на копию поставила печать учреждения и отдала его мне.Видели бы Вы лицо моего «начальника» после того, как заявление попало к директору!Он высказал всё, что обо мне думает, и даже больше, (я столько нового узнал о себе), и сказал, что меня вызывает директор – я пошёл к директору.В кабинете директор сказал, что я не благодарный, (за что), что он мне устроит такую жизнь, что я сам захочу сбежать из учреждения и что если я не приступлю к своим обязанностям прям сейчас, то я сам об этом пожалею. Я его внимательно выслушал и сказал, раз так, я буду обращаться в трудовую инспекцию для защиты своих трудовых прав, на что он мне ответил, что я могу обращаться куда угодно. Так я получил свой первый выговор.Дело в том, что трудовая инспекция относится к «министерству труда и социальной защиты», а учреждение, в котором я работал, относится к этому же министерству.Вечером, придя с работы, я написал заявление в трудовую инспекцию, из интернета узнал почтовый адрес инспекции, запечатал его в конверт и на следующее утро перед работой (отделение почты рядом с учреждением), отправил его заказным письмом по адресу.На почте мне выдали об этом квитанцию, и я показал её директору («работодателю»), спустился в подвал и к работе приступать не стал.В итоге:«Работодатель» обеспечил меня спецодеждой (новой) и инструментом (старым), вернее выдал мне всё это под роспись с описью выданного инструмента, при выдаче пригласил «инженера по охране труда», что бы он эту опись составил и тоже в ней расписался, и ещё показал мне договор об обучении и сдаче экзаменов в «органах государственного энергетического надзора», обучение должно было начаться примерно через полтора месяца, (у них там свой график), и показал мне какую-то справку из этих органов, что я имею право выполнять свои обязанности до сдачи экзаменов.

Я сказал, что его («работодателя») понял, взял инструмент, спецодежду и пошёл переодеваться для работы.«Начальник» отправил меня заменить розетку, я ответил, что:«Работы в действующих электроустановках должны проводиться по наряду или распоряжению».«Начальник» сказал, что он даёт мне распоряжение в устной форме — я ответил: «Работы в электроустановках могут проводиться по распоряжению, являющемуся письменным заданием на производство работы, определяющим ее содержание, место, время, меры безопасности (если они требуются) и работников, которым поручено ее выполнение, с указанием их групп по электробезопасности».«Начальник» пообещал мне, что выдаст мне распоряжение в письменной форме и пошёл в кабинет «инженера по охране труда». Примерно через час «начальник» даёт мне заполненный бланк наряда на замену розетки и сказал, что я должен в нём расписаться- я ответил – что:наряд оформляется в двух экземплярах. Один должен находиться у меня во время проведения работ, а второй должен находиться у выдающего наряд, и что в обоих экземплярах обязаны поставить подпись я и выдающий наряд.«Начальник» опять удалился в кабинет «инженера по охране труда».Примерно через пол часа «начальник» принес мне два бланка наряда, мы оба в них расписались, один экземпляр остался у меня, а второй у «начальника».

«Начальник» сказал, что бы я пошёл делать свою работу, на что я ответил, что в:Электроустановках напряжением до 1000 В со всех токоведущих частей, на которых будет проводиться работа по наряду, напряжение должно быть снято, Необходимо вывесить запрещающие плакаты.

Рабочее место должно быть ограждено.«Начальник» сказал, что бы я это и сделал, он уже раскалился от разговора со мной до такой степени, что вот – вот уже закипит. У меня характер спокойный, поэтому во время разговора пытался себя сдерживать. Последней каплей для «начальника» стало то что я ему заявил, что:в моём удостоверении нет записи о том, что я имею право быть производителем работ, поэтому единолично выполнять работу по наряду не имею права, подготовку рабочего места я должен выполнять с одним из членов бригады, имеющим группу III.
Последней каплей для «начальника» стало то что я ему заявил, что:в моём удостоверении нет записи о том, что я имею право быть производителем работ, поэтому единолично выполнять работу по наряду не имею права, подготовку рабочего места я должен выполнять с одним из членов бригады, имеющим группу III.

А в учреждении кроме меня и «начальника» удостоверения ни у кого нет.На этом наш сегодняшний разговор закончился.

Я пошёл дожидаться окончания рабочего дня.На самом деле я понимал, что в «наступление» пора переходить уже мне, а то «работодатель» и «начальник» придумают для меня какую ни будь гадость. Немного поостыв, после работы я решил написать заявление в «госэнергонадзор» о том, что в учреждении не выполняются правила по охране труда в электроустановках, что стремянка, которой я пользуюсь на работе, не имеет штампа об её испытании и приложил к заявлению копию наряда, который остался у меня. На следующее утро отправил заявление заказным письмом и квитанцию показал «начальнику».После этого «начальник» и «работодатель» перестали на меня обращать внимание, как будто меня нет.Директора стали каждый день вызывать в министерство, а «начальника» в «госэнергонадзор», в общем им стало не до меня.А я старался не попадаться им на глаза.

Лампочки вместо меня менял сантехник, а плафоны снимал для мытья сам «начальник», когда возвращался с «госэнергонадзора».Примерно через неделю «работодатель» обратился ко мне по имени – отчеству и предложил мне ознакомиться под роспись с приказом, что должность электрика подлежит сокращению и будет сокращена через два месяца.До сокращения я строго соблюдал трудовую дисциплину, на работу приходил за пять минут до её начала, а с работы уходил ровно в 17:00, так как в учреждении установлены видеокамеры. Ни каких работ до самого увольнения больше не выполнял, зарплату получал какую положено.Примерно через неделю «работодателю» предоставился ещё один случай уволить меня до сокращения.

Директор, «начальник», и замдиректора возвращались мимо меня из другого здания в тот момент, когда я курил на улице вдали от видеокамер.

У директора в это время с собой был фотоаппарат, видимо производили какие-то снимки для какого-то отчёта, и сфотографировал меня во время курения с сигаретой в руках. И примерно через час вызвал меня к себе. Предложил мне ознакомиться под роспись с докладной, в которой «начальник», замдиректора и ещё одна сотрудница докладывают директору о том, что я курил в неположенном месте.

Потребовал от меня объяснительную, я её написал, объяснив свой поступок тем, что директор и «начальник» сами курят в этом месте, а о том, что в заведении нельзя курить, меня под роспись никто не ознакамливал.

Еще через час директор опять вызвал меня к себе и под роспись ознакомил меня с тем, что объявил мне строгий выговор за нарушение приказа N ХХХ от числа ХХ ХХ. А на доске приказов и объявлений показал мне тот самый приказ, составленный задним числом, о том, что в учреждении курить запрещается, и за это налагается штраф в размере 3000 рублей.Мне не хотелось так просто сдаваться, и я решил обратиться к знакомому юристу.

Рассказал ему про курение и выговор, про приказ, составленный задним числом и спросил у него совета, как в этой ситуации мне поступить, он пообещал об этом подумать. Через несколько дней он мне позвонил и мы договорились о встрече.Юрист посоветовал мне обжаловать выговор через суд, и объяснить в суде причину обжалования тем, что в приказе о запрете курения накладывается взыскание в виде штрафа, поэтому взыскание в виде выговора на меня было наложено незаконно, и даже составил текст заявления.Я написал заявление в суд от своего лица, на работе написал заявление, предоставить мне отпуск за свой счет на 3 дня, по семейным обстоятельствам, директор мне его подписал, наверное думая о том, что за эти дни мне не придётся начислять зарплату, и я на следующий день отнёс заявление в суд.В суде у меня заявление приняли, госпошлину платить при трудовых спорах не надо, и через какое-то время мне пришло письмо с датой заседания суда. Когда директору стало известно о том, что я его выговор решил обжаловать в суде, для него это оказалось ударом ниже пояса.

«Работодатель» заставил меня вернуть ему спецодежду и инструмент, который мне был выдан, я потребовал от него расписку с печатью учреждения о том, что он принял от меня всё, что было выдано.Суд принял мою сторону, и обязал директора приказ отменить.

Тем временем в госэнергонадзоре укомплектовалась очередная группа по обучению и сдаче экзаменов по электробезопасности. «Работодатель» был вынужден отправить меня на обучение и сдачу экзаменов в «органе государственного энергетического надзора», причём, в договоре на сдачу экзаменов указал, что мне необходимо получить 4-ю группу по электробезопасности, (до этого была 3-я), в надежде, что я экзамен не сдам, и он меня уволит в связи с «несоответствием занимаемой должности». Экзамен я успешно сдал с первого раза.

Мне в в «органе государственного энергетического надзора» выдали новое удостоверение о том, что я допущен в качестве оперативно ремонтного персонала к работам в электроустановках напряжением до и выше 1000 вольт с правом быть производителем работ, диплом о том что я прошёл обучение и ещё какую то бумажку.До дня увольнения я опять соблюдал трудовую дисциплину, сантехник менял лампы, а «начальник» снимал и устанавливал плафоны.В день моего увольнения «работодатель» выдал мне трудовую книжку уже в конце рабочего дня, и сказал, что сделает так, что меня в городе никто уже на работу не возьмёт. Я конечно же об этом не сильно то и расстроился.В течении недели я встал на учет в службу занятости, и «работодатель» ещё в течении 3 месяцев исправно выплачивал мне пособие в размере среднего заработка.Так что уважаемые коллеги электрики, учите правила, потому что они написаны «кровью».Какой я сделал вывод из всего этого?Наверное такой, что не надо с «работника» спрашивать больше, чем можете ему дать.

Если Вам будет интересно, читайте также:Не забывайте о том, что при работе с электричеством нужно соблюдать осторожность. Если статья была для Вас полезной, ставьте лайки и подписывайтесь на мой канал.Задавайте вопросы и оставляйте комментарии, вступайте в дискуссию.

До следующих встреч.

Удостоверение по электробезопасности нового образца

В каждой уважающей себя компании (уж не говоря об организациях, имеющих на своем балансе электроустановки с напряжением больше 1000 В) обязательно есть человек, отвечающий за электрохозяйство.

Именно на нем лежит практически вся ответственность за то, что происходит с электрооборудованием и электрическими сетями.

При выявлении каких-либо нарушений (больших или не очень) специалиста этого профиля могут привлечь к дисциплинарной, административной или даже к уголовной ответственности. Согласитесь, это уже серьезно.

Поэтому сто раз подумайте, прежде чем соглашаться на эту должность и отправляться в соответствующую организацию, чтобы получить удостоверение по электробезопасности.Важно! В случае серьезного нарушения, связанного с электрохозяйством, ответственность несет не только специалист, но и сам руководитель организации (причем, в первую очередь). То есть переложить груз ответственности на плечи одного человека не получится.В чем заключается отличие документа, подтверждающего электродопуск, нового образца от старого, и с чем связан весь этот ажиотаж?

19 октября 2016 года Минтруда России издало Приказ за номером 74. Согласно ему, изменения удостоверения по электробезопасности (образец его представлен ниже) коснулись следующих моментов:

  1. Имеется место для фотографии.
  2. Удостоверение представляет собой 8 вкладышей (старый образец включал только 2).
  3. Незначительно обновлена форма документа.

На заметку!

В случае если работник меняет место работы, то есть переходит из одной компании в другую, то удостоверение, ранее выданное, становится недействительным.

И ему придется пройти внеочередную аттестацию, подтверждающую (или нет) наличие знаний в вопросах электробезопасности.

  1. При заполнении бланка удостоверения по электробезопасности следует обратить внимание на следующий момент: «Подпись председателя комиссии» в новом образце заменена на «Подпись председателя комиссии по проверке знаний» (хотя, по факту, смысл не поменялся).
  2. Значительно расширен круг лиц, которых обязывают проходить аттестацию.
  3. Изменения коснулись обязанности работника, который на постоянной основе должен иметь документ при себе и предъявлять его по первому требованию.

Непосредственное содержание страниц дополненного и переработанного удостоверения несколько изменилось:

  1. Заполнение четвертой, пятой и шестой страниц обязательно только для организаций, имеющих на своем балансе энергетические установки.
  2. На первой странице должен быть проставлен номер документа (как правило, он соответствует порядковому номеру, указанному в журнале учета проверки знаний по электробезопасности); число, когда удостоверение было выдано; фотография специалиста и печать компании, на которую этот ответственный работает.
  3. На третьей странице представлены: дата аттестации; группа, присвоенная в результате проверки знаний; подпись инспектора Ростехнадзора.
  4. На второй странице — Ф.И.О .того человека, которому выданы «корочки»; его должность; принадлежность к определенной группе персонала; подпись руководителя и печать организации.
  1. На седьмой странице представлены результаты проверки знаний в вопросах промышленной безопасности.
  2. На восьмой странице отражены результаты проверки знаний, дающие допуск к специальным работам.

Несмотря на то что количество страниц документа увеличилось, заполнение удостоверения по электробезопасности не представляет какой-либо трудности.Многих интересует вопрос, в связи с Приказом о новом удостоверении, что делать с документом старого образца?

Надо ли его менять в срочном порядке? Специалисты Ростехнадзора разъяснили, что нет нужды торопиться производить замену удостоверения старого образца на новое. Сделать это можно во время плановой проверки знаний работника.Но если вы горите страстным желанием быть обладателем удостоверения нового образца, то следует обратиться в аттестационный центр, в котором и будет произведена внеплановая проверка знаний и выдан новый документ с заполнением бланка удостоверения по электробезопасностиНа заметку!

Сделать это можно во время плановой проверки знаний работника.Но если вы горите страстным желанием быть обладателем удостоверения нового образца, то следует обратиться в аттестационный центр, в котором и будет произведена внеплановая проверка знаний и выдан новый документ с заполнением бланка удостоверения по электробезопасностиНа заметку! Это правило не касается АТП (административно-технического персонала). В соответствии с приказом работники, относящиеся к этой категории, должны быть инструктированы (во внеплановом порядке).

О результатах должна быть сделана запись в журнале регистрации.Прежде всего руководитель должен получить устное подтверждение от сотрудника о полном его согласии заниматься вопросами электробезопасности. Далее «босс» подписывает приказ о его назначении, и только после этого специалист с полным сознанием дела и всей ответственностью приступает к своим обязанностям. Да, стоит отметить, что наличие удостоверения по электробезопасности обязательно (его никто не отменял).Для чего необходимо издавать отдельный за электрохозяйство?

Может, достаточно устного согласия? Ошибаетесь. Приказ необходим для предъявления контролирующим органам: Службе пожарной безопасности, Ростехнадзору и другим подобного рода. Они проверят все (в том числе документацию и наличие удостоверения по электробезопасности).Ответственный за электрохозяйство компании человек, по сути, является правой рукой работодателя.
Они проверят все (в том числе документацию и наличие удостоверения по электробезопасности).Ответственный за электрохозяйство компании человек, по сути, является правой рукой работодателя.

Поэтому, назначая его на эту должность, надо руководствоваться не только его профессиональными навыками, но и определенной хваткой, потенциалом, а также умением быстро реагировать в любой Совсем недостаточно удовлетворяться только наличием удостоверения по электробезопасности. Надо подбирать достойного сотрудника из числа ИТР (инженерно-технического персонала), имеющего высшее или среднетехническое образование, продолжительность работы в компании которого не менее 3 лет.Специалист, отвечающий за электрические системы и оборудование, должен в обязательном порядке пройти специальную подготовку, которая позволит ему исключить возможность каких-либо просчетов в обслуживании и предотвратить ситуации, ведущие не только к нанесению материального ущерба, но и к угрозе здоровью и жизни работников организации.По окончании специального тренинга сотрудник, отвечающий за электрохозяйство, получает удостоверение, которое и является подтверждением того, что он в полном объеме прошел обучение и может приступать к своим обязанностям.Важно! Направляя работника в тот или иной учебный центр, вы должны быть уверены, что у него все в порядке с разрешительными документами, то есть процедура обучения полностью согласована с Ростехнадзором.

Стоит также поинтересоваться отзывами о работе центра.Документ выдают сроком на один год, по истечении которого необходимо подвергнуться очередной аттестации.

Именно она и должна подтвердить профпригодность. Как результат успешного прохождения аттестации происходит выдача нового удостоверения по электробезопасности.Документ выдают специалистам, имеющим определенные (со второй по пятую) группы допуска, которые присваивают непосредственно на предприятии.

Группу определяют объемом работ, который выполняет работник.Весь персонал организации, имеющей на своем балансе электроустановки с напряжением больше 1000 В, подразделяют на следующие квалификационные группы (в зависимости от того, какие функции возложены на каждого):

  1. АТП (административно-технический персонал). Занимаются организацией технического и оперативного обслуживания электроустановок, а также их монтажом, наладкой и ремонтом.
  2. В функции входит оперативное обслуживание электроустановок.
  3. РП (ремонтный персонал). Монтаж, наладка, ремонт, испытания и обслуживание электрооборудования (техническое).
  4. ЭП (электротехнический персонал). Используют в работе электрические машины (ручные), электроинструмент (переносной), электросварку, электролиз.
  5. ОП Осуществляют подготовку рабочего места, осмотр, оперативное подключение и контроль выполнения текущих работ.

В Минтруда существует Приказ за номером 328 (от 24 июля 2013 года), который и регламентирует квалификационные группы по электробезопасности:

  1. Пятая. Высшая категория, которую присваивают электротехническому персоналу.

    Специалисты этой группы имеют узкоспециализированное образование. Они осуществляют общее руководство работами, связанными с электроустановками.

  2. Первая. Ее присваивают не электротехническому персоналу, то есть не обладающему очень глубокими знаниями в вопросах электробезопасности.

    Им строго-настрого запрещено подходить к установкам с высоким напряжением или заниматься их ремонтом. Обучение представляет собой инструктаж непосредственно на рабочем месте.

  3. Третья.

    Присваивают электротехническому персоналу (например, электрослесарям, электромонтерам или инженерам), имеющему довольно обширные знания в вопросах электротехники.

    В их функции входит подключение, отключение и осмотр электрических установок напряжением до 1000 В.

  4. Четвертая. Эту группу имеет электротехнический электроустановки с напряжением больше 1000 В.
  5. Вторая.

    Комиссия присваивает эту группу неэлектротехническому персоналу, то есть имеющему минимальные познания о работе и устройстве электрических приборов (например, электрослесарям, электрикам, электромонтерам или электросварщикам). В процесс обучения входят практические занятия по оказанию первой помощи людям, пораженным током.

В результате проверки знаний квалификационная комиссия определяет допуск, а уже исходя из него по группе электробезопасности удостоверение и выдается.

Выдачу документа производят исключительно на компанию, указывая точное название должности специалиста.На заметку! В комиссию по проверке знаний обязательно входит государственный инспектор Ростехнадзора.

5 декабря, 2017 Статья закончилась. Вопросы остались? Комментарии 0 Загрузить аватар Отмена Ответить Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий.

Отмена Сохранить × Причина жалобы Нежелательная реклама или спам Материалы сексуального или порнографического характера Оскорбление Детская порнография Пропаганда наркотиков Насилие, причинение себе вреда Экстремизм Взлом аккаунта Фейковый аккаунт Другое Сообщить

Удостоверение по электробезопасности

— — — 16 февраля 2021460010 минутАвтор статьиАлексей АнохинКандидат экономических наук, специалист в области охраны труда со стажем более 8 лет.

Пишу, читаю, практикую, обучаю.В 2018 году Ростехнадзор опубликовал указание, которым запретил учебным центрам проводить проверку знаний и выдачу удостоверений по электробезопасности.

Получить документ, подтверждающий группу по электробезопасности для определенных категорий сотрудников теперь можно только в Ростехнадзоре.

Расскажем, кто относится к этой категории, как подготовиться к проверке знаний. Узнайте, чем удостоверение старого образца отличается от удостоверения 2021 года. — это обязательный документ, который подтверждает, что сотрудник успешно прошел проверку знаний и имеет определенную группу допуска к работе в электроустановках.Удостоверение о проверке знаний правил работы в электроустановках должны иметь:

  1. государственные инспекторы, которые осуществляют контроль и надзор за соблюдением требований безопасности при эксплуатации электроустановок (по форме №3)
  2. специалисты по охране труда, контролирующие электроустановки (по форме №3)
  3. работники, которые относятся к электротехническому и электротехнологическому персоналу (по форме №2)

Такое правило действует с момента вступления в силу Приказа Минтруда России от 19.02.2016 № 74н, который внес изменения в п.

2.4 Приказа Минтруда России от 24.07.2013 № 328н.БылоСталоВажно! Главное, что должны знать и учитывать работодатели, с 29 июня 2018 года Ростехнадзор запретил учебным центрам проводить проверку знаний и присвоение групп по электробезопасности. Теперь сдать экзамен по электробезопасности и получить удостоверение с группой допуска можно только в Ростехнадзоре (письмо Ростехнадзора № 00-08-05/388 от 29.06.2018 года).

В обучающих организациях можно пройти обучение, но проверку пройти можно только в Ростехнадзоре.

Инспекторам Ростехнадзора запрещено участвовать в работе комиссий обучающих организаций.На данный момент есть две утвержденные формы удостоверений по электробезопасности:

  • О проверке знаний правил работниками, контролирующими электроустановки (форма №3).
  • О проверке знаний правил работы в электроустановках (форма №2).

Приказ Минтруда России от 19.02.2016 № 74н утвердил не только поправки в приказ № 328н, но и ввел новую форму удостоверения «О проверке знаний правил работы в электроустановках».Чем же она отличается от предыдущей?

  • Первое, и самое главное отличие в том, что в новой форме удостоверения предусмотрено место для фотографии работника.

Обратите внимание! В удостоверении для потребителей электрической энергии наличие четвертой, пятой и шестой страниц, а также обязательность наличия фотографии не требуется. Это касается только организаций электроэнергетики.2.

Новое удостоверение состоит из 8 станиц, а не из 4 как раньше.3. Данные работника в новой форме удостоверения по электробезопасности указывают на первых двух страницах, не на одной. В их перечень включили название структурного подразделения, в котором числится сотрудник.4.

На второй странице удостоверения в графе «Допущен в качестве» указывают категорию персонала: административно-технический (руководящие работники и специалисты), диспетчерский, оперативный, оперативно-ремонтный, ремонтный персонал и др.5. Также на второй странице графу «К работам в электроустановках напряжением» заполняют после проверки знаний для работников, допущенных к работам или для организации безопасного выполнения работ в электроустановках с указанием класса напряжения (до 1000 В, до и выше 1000 В).6.

Для записи результатов проверок знаний нормативных документов теперь выделено 5 страниц, а не 2. Обратите внимание, что не все эти страницы нужно заполнять компаниям Потребителям.

Смотрите примечание к форме №2.

  1. Результаты проверки знаний нормативных документов по охране труда (5 стр.)
  2. Результаты проверки знаний нормативных документов по устройству и технической эксплуатации (4 стр.)
  3. Результаты проверки знаний нормативных документов по пожарной безопасности (6 стр.)
  4. Результаты проверки знаний нормативных документов по промышленно безопасности и других специальных правила (7 стр.)
  5. Результаты проверки знаний нормативных документов (3 стр.)

Обратите внимание! Работники часто задают вопрос, могут ли они при переходе на новое место работы, продолжать использовать полученное ранее удостоверение.

Ответ на этот вопрос однозначный – не могут!

В удостоверении указана конкретная компания, в которой работает сотрудник.

При увольнении, документ становится недействительным. Поэтому, если трудовой договор был расторгнут, а затем заключен вновь, хоть на следующий день, перед работодателем вновь возникает обязанность по обучению персонала. Но при этом продолжительность стажировки можно уменьшать по решению наставника, но не менее 2 дней.Прежде чем получить удостоверение по электробезопасности, сотрудник обязан пройти обучение.

Подготовиться можно самостоятельно, в своей компании или .Документы, на основании которых выдают удостоверения по электробезопасности:

  1. Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утв. приказом Минтруда от 24.07.2013 № 328н
  2. Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей, утв. приказом Минэнерго от 13.01.2003 № 6

Есть категория персонала, которая обязана пройти проверку знаний только в Ростехнадзоре (п. 1.4.28 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей, утв. приказом Минэнерго от 13.01.2003 № 6).К этим категориям закон относит:

  1. специалисты по охране труда, в обязанности которых входит контроль за электроустановками
  2. работники, если численность сотрудников в их организации не позволяет образовать комиссию
  3. ответственные за электрохозяйство Потребителей и их заместители
  4. члены комиссий по проверке знаний внутри организаций

Остальной персонал может пройти обучение непосредственно в своей организации.

Для этого руководитель компании создает специальную комиссию, в состав которой должно входить как минимум пять человек (п. 1.4.30 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей, утв. приказом Минэнерго от 13.01.2003 № 6).Председатель комиссии должен иметь группу по электробезопасности:

  1. IV группу, если компания эксплуатирует электроустановки напряжением только до 1000 В.
  2. V группу, если компания эксплуатирует электроустановки напряжением до 1000 В и выше;

Все члены комиссии должны иметь группу по электробезопасности и пройти проверку знаний в комиссии Ростехнадзора, но ПТЭЭП позволяет проэкзаменовать в Ростехнадзоре троих членов комиссии, разумеется, председателя и заместителя, а также специалиста по ОТ.

Остальных двоих членов комиссии можно проверить и в своей комиссии.Если у работника есть только школьный аттестат, и нет среднего профессионального образования, то присвоить ему даже самую низкую группу по электробезопасности можно после его обучения в учебном центре по .

После этого обучения у работника можно принять экзамен. Нельзя присваивать группы не в хронологической последовательности, а также нарушать сроки стажа в определенных группах.Об условиях присвоения группы по электробезопасности электротехническому (электротехнологическому) персоналу, смотрите в таблице в конце статьи.

Нельзя присваивать группы не в хронологической последовательности, а также нарушать сроки стажа в определенных группах.Об условиях присвоения группы по электробезопасности электротехническому (электротехнологическому) персоналу, смотрите в таблице в конце статьи. действительно до новой проверки знаний – через 1 год или через 3 года (п.

1.4.20 Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей, утв. приказом Минэнерго от 13.01.2003 № 6).

  1. 3 года для административно-технического персонала, не относящегося к предыдущей группе, а также для специалистов по охране труда, допущенных к инспектированию электроустановок
  2. 1 год для электротехнического персонала, непосредственно организующего и проводящего работы по обслуживанию действующих электроустановок или выполняющего в них наладочные, электромонтажные, ремонтные работы или профилактические испытания, а также для персонала, имеющего право выдачи нарядов, распоряжений, ведения оперативных переговоров

Сотруднику также необходимо получить новое удостоверение по электробезопасности, если:

  1. Компания ввела в эксплуатацию новое оборудование
  2. Перешел на новое место работы (к новому работодателю)
  3. Прошел повышение квалификации
  4. Был перерыв в работе более 6 месяцев
  5. Потерял или испортил бланк
  6. Изменилась должность, и работнику понадобились новые знания по эксплуатации электроустановок
  7. Изменились правила по электробезопасности

Получить теоретические знания и практический опыт по электробезопасности 2-5 групп вы можете .Учитесь в ЦОКО №1 ПОДЕЛИТЬСЯ: Вам будет интересно01 ноября 20214215 минут19 октября 20217610 минут , 27 сентября 20217610 минут Авторизуйтесь на сайте © 2021 ООО «Центр Оценки Квалификации и Обучения №1» Разработка и сопровождение —

Получить удостоверение электрика с допуском

Поможем получить удостоверение электрика с необходимым допуском по электробезопасности 2, 3, 4 группы до 1000в по новым требованиям Ростехнадзора, максимально дистанционно, с минимальным отрывом специалистов от рабочего процесса (надзор).

Время оформления занимает 5-7 рабочих дней (стандартная проверка надзором) + дата по графику в Ростехнадзоре (в зависит от загрузки). По окончании предоставим удостоверение с оформленной группой (подписывается непосредственно в Ростехнадзоре), журнал проверки знаний, акт приемки, счет (оплата только по безналу).

Заключаем договор. Услуга предоставляется ТОЛЬКО для организаций (ООО, ИП, ЗАО и т.д.). Полученные документы можно предоставлять во все инстанции, осуществляющие контроль. 2 группа (начинающим) 3500 10-15 рабочих дней 3 группа для работы без присмотра 4000 10-15 рабочих дней 4 группа для выполнения работ повышенной сложности (До 1000в) 4500 10-15 рабочих дней 5 группа для выполнения работ повышенной сложности (До и Выше 1000в) 6000 10-15 рабочих дней Что такое удостоверение электрика, какие существуют допуски, как их получить и где их можно использовать, обо всем об этом мы поговорим в данной статье.

Начнем с того, что специальности «электрик» согласно ЕТКС как таковой не существует (инженер-электрик не в счет). Это слово обиходное, пришло к нам с французского.

Правильно электромонтер или электромонтажник в зависимости от выполняемых функций. Но, если уж так принято в народе, так называть и продолжим. Пройдя обучение в специализированном учебном заведении (Колледж, ПТУ), будущий электрик получает документ, подтверждающий наличие специальности (диплом, сертификат и т.д.).

С ним он смело может начать поиски работы по специальности. К сожалению описанная «корка» не дает право приступить к работе, т.е.

не может быть допущением к работе с электрооборудованием. Сертификат (или диплом) это подтверждение того, что у человека есть специальность «электрик», наличие допуска с упомянутым оборудованием подтверждает другой документ.

Согласно существующим нормам после того, как новоявленный специалист (а равно как и «бывалый») был зачислен в штат, работодатель в течение месяца обязан позаботиться о том, чтобы работник получил допущение к оборудованию, или правильно ДОПУСК. Допуск в соответствии с полученными знаниями и опытом прописывается в другой «корочке», точнее называемой УДОСТОВЕРЕНИЕ.

Выдают его учебные организации (об этом ниже), специально аккредитованные для этих целей, получившие образовательную лицензию и имеющие договор с Росстехнадзором.

Вывод: удостоверение электрика — документ, подтверждающий наличие допуска у сотрудника к работе с электрооборудованием (установка, ремонт, обслуживание). Получить можно ТОЛЬКО в самой организации (если есть своя комиссия на производстве) либо в учебном центре (после подачи заявки от организации). Частное лицо «корочку» с допуском получить не может.

У многих сложился неправильный стереотип о самом удостоверении и его наличии. Многие (даже обидно, что и руководители тоже) считают, что если есть «корка», значит, можно смело «в бой». Как бы ни так. Согласно данным, прописанным в «корочке», можно судить, какой фронт работы разрешается доверять сотруднику, а к какому и на пушечный выстрел подпускать нельзя.

Давайте разберем, как подразделяются допуски у электрика.

  1. III. Персонал.В зависимости от выполняемых работ (установка, обслуживание, ремонт), электрику может быть присвоен оперативный, ремонтный, оперативно- ремонтный персонал.
  2. — верхняя ступень развития электрика в вольтаже До 1000в. С данной группой работник может не только выполнять задание самостоятельно, но и обучать молодых электриков, а также выполнять работы повышенной сложности.
  3. — позволяет самостоятельно выполнять поставленную задачу.
  4. I. Вольтаж.Электрооборудование (согласно ПТЭЭП, Приказу 328н, другим нормативам) подразделяется на категории — «До 1000в» и «До и Выше 1000в». Электрику (точнее электромонтеру) сразу присваивают данную категорию, при которой его можно допускать либо к электрооборудованию, питающимся электрическим током вольтажом До 1000в, либо До и Выше 1000в.
  5. II. ГруппаЭлектрик, как и любой другой служащий, может подниматься по карьерной лестнице. Только в электробезопасности это группы допуска. Согласно вольтажу группы бывают 2, 3, 4 До 1000в, и 3, 4, 5 До и выше 1000в (первая группа электрикам не присваивается, это категория для тех, кто использует электроинструмент без специализированного образования — офисная техника, пылесос, электрощипцы). До 1000в:
    • — первоначальный допуск электрика. Обычно присваивается молодым начинающим специалистам. Данное допущение позволяет выполнять работы ТОЛЬКО под присмотром старшего лица.
    • — позволяет самостоятельно выполнять поставленную задачу.
    • — верхняя ступень развития электрика в вольтаже До 1000в. С данной группой работник может не только выполнять задание самостоятельно, но и обучать молодых электриков, а также выполнять работы повышенной сложности.

    До и Выше 1000в.В организациях, где установлено электрооборудование с напряжением свыше 1000в, электрик должен иметь допуск 3, 4, либо 5 группы.

    Принцип у них такой же как и у вольтажа До 1000в, но на ступень выше (3 гр — работа под присмотром, 4- самостоятельно, 5- пик карьеры).

    Повышать группы можно не чаще, чем раз в три месяца. Т.е. присвоить к примеру третью группу можно спустя 3 месяца после того, как была присвоена вторая, четвертая — через три месяца после третьей и т.д. Важно: после присвоения IV группы до 1000в следующая категория — III До и Выше, но не как не V, как многие думают.

  6. — первоначальный допуск электрика.

    Обычно присваивается молодым начинающим специалистам.

    Данное допущение позволяет выполнять работы ТОЛЬКО под присмотром старшего лица.

Из всех вышесказанных категорий формируется допуск для электромонтера, и результат прописывается в удостоверении. По этим показаниям руководитель может определять фронт работы специалисту.

Как говорилось выше, «корочку» с допуском может выписать ТОЛЬКО специальное учреждение, документально подготовленное для данного вида деятельности (комиссию на производстве мы рассматривать не будем).

Без подписи сотрудника надзора данный документ не действителен.

Поэтому существует два вида оформления удостоверения.
  1. 1. Направить сотрудника в УЦ пройти обучение с личным присутствием. Вариант великолепен для начинающих сотрудников. Месяц обучения (72 часа) не пройдут даром. Абитуриент изучит основы охраны труда, пожарной безопасности, оказание первой медицинской помощи пострадавшему и т.д., все то, что может пригодиться в ходе работы. Далее учебный центр направляет работника в надзор для самостоятельной сдачи экзамена.
  2. 2. с нашей помощью. Специалиста отрывать от работы потребуется минимально. С условиями оформления можно ознакомиться в начале статьи.

В обоих случаях по факту оформления предоставляется «корочка» + журнал проверки знаний в электроустановках. В электробезопасности образец удостоверения жестко регулируется Приказом 328н. В приложении прописаны пункты, которым обязаны следовать все организации, выписывающие данный допуск.

Изменение является грубым нарушением. Ниже представлен примерный образец «корочки», выдаваемый электрикам (точнее электромонтажникам).

Допуск, о котором мы говорили в этой статье, прописывается на 3 странице.

Кроме визирования и печати инспектора в удостоверении необходимо проставить печать и подписи со стороны организации и сотрудника. Также в «корке» имеется место для фото.

Энергопотребляющим компаниям вклеивать его необязательно (Приказ 74). Но я рекомендую все же не полениться и вклеить (поверх фото обязательно поставить печать). Давайте подведем итог. Удостоверение электрика с допуском — документ, подтверждающий наличие допущения специалиста к работе с электроустановками и электрооборудованию (ремонт, установка, наладка).

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+